Главная | Юрист по трудовым спорам ставрополь

Юрист по трудовым спорам ставрополь


Их разрешение происходит в специфической процессуальной форме.

Удивительно, но факт! Их разрешение происходит в специфической процессуальной форме.

В чем состоит помощь адвоката по трудовым спорам Обращаясь к адвокату по трудовым спорам, клиент может рассчитывать на получение следующих видов услуг: Устное и письменное консультирование. Изучение на предмет правильности составления договоров о найме работников, выявление положений, противоречащих действующему трудовому законодательству, помощь в составлении договоров гражданам Ставрополя, иногородним и иностранцам.

Юрист по трудовому законодательству

Подготовка и подача исковых заявлений, жалоб и требований по вопросам найма, начисления штрафов, погашения задолженностей по отпускным или зарплатным выплатам. Досудебное урегулирование конфликтных ситуаций. В дополнительном договоре к трудовому договору у меня указаны выходные дни - среда и воскресенье.

Удивительно, но факт! Если предпринимателя нет, то за него в сервисном центре работают родственники сын, муж.

В году нерабочие праздничные дни 1 и 9 мая выпадают на среду. В оргагизации пояснили что у меня плавающий графи Образование высшее профильное, опыта работы нет.

Юристы и адвокаты других специализаций

При устройстве на работу в государственную организацию меня взяли на должность стажера и приставили мне наставника сроком на 3 года.

Началось все с того что работая по 12 часов отказался работать 13 час, разгорелся к С помощью адвоката, в суде договор признан недействительным.

Удивительно, но факт! Вот только работодатели иногда поступают не совсем честно.

Мне повезло с адвокатом, всем рекомендую! Спасибо за юридическую помощь!

Удивительно, но факт! В году нерабочие праздничные дни 1 и 9 мая выпадают на среду.

Я обратилась в юридическое агентство Гарантия с вопросом о разводе и разделе имущества. Адвокатам я очень благодарна, без моего вмешательства решили все вопросы.

Удивительно, но факт! Для этого Вам следует позвонить в компанию "Ваш юрист" гор.

Ошибка при отправке сообщения. Если наниматель необоснованно лишил премии, взыскал штраф или заставляет уволиться — во всех случаях лучше обратиться к грамотному юристу практику, который может объективно оценить сложившуюся ситуацию и характер допущенного работодателем нарушения.

Юристы по «трудовому праву» в других городах

В результате бесплатной консультации Вы получите: Экспертный анализ ситуации; Оценку возможности восстановления нарушенных прав; Алгоритм первичных и последующих действий; Прогноз решения проблемы и шансов на положительное разрешение спора; Четкую формулировку предъявляемых требований и расчет суммы, подлежащей взысканию. На начальном этапе конфликт может разрешиться посредством направления работодателю письменной претензии.

Рекомендуем к прочтению! 3 ндфл по ипотеке 2012

При отсутствии положительных результатов после переговоров с нанимателем потребуется обращение в уполномоченный орган.



Читайте также:

  • Лишение прав за что предусмотрено
  • Изменят ли процент по ипотеке